El programa ‘Preparad@s’ ha logrado formar a un total de 8.029 mujeres desempleadas en la provincia de Jaén, a través de 664 acciones formativas centradas en el desarrollo de habilidades digitales. Esta iniciativa busca mejorar la empleabilidad de las mujeres que residen en zonas rurales de 78 municipios jiennenses.
La delegada territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Ana Mata, visitó recientemente una de estas acciones formativas en Arquillos, donde se reunió con las participantes que están aprendiendo a «redactar y maquetar documentos utilizando procesadores de texto». Mata destacó el «rotundo éxito» del programa, que ha sido bien recibido y ha visto un alto nivel de participación entre las alumnas.
Esta formación está diseñada para proporcionar las habilidades digitales necesarias en el mercado laboral actual, al mismo tiempo que potencia las herramientas tecnológicas que pueden facilitar el emprendimiento. Según Ana Mata, el objetivo es «abrir más puertas al empleo» y ayudar a las usuarias a considerar la posibilidad de iniciar sus propios negocios, contribuyendo así al asentamiento de la población en sus territorios.
El programa ‘Preparad@s’ está dirigido a mujeres de municipios con menos de 30.000 habitantes y a mujeres de zonas vulnerables con poblaciones mayores. Hasta ahora, se han cubierto todas las zonas vulnerables identificadas, y el programa ha alcanzado a 78 municipios en la provincia.
Este proyecto forma parte del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia, financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation. Durante enero y febrero, se llevarán a cabo 24 cursos en 12 municipios de Jaén, incluyendo lugares como Alcalá la Real, Bailén y Huelma.
La delegada también expresó su satisfacción por la calidad del programa y el compromiso mostrado por las alumnas, subrayando la importancia de combinar el talento de las mujeres con la formación en nuevas tecnologías. Ana Mata afirmó que «la digitalización debe llegar a todas las mujeres de la provincia, vivan donde vivan», reflejando el compromiso del Gobierno andaluz con el acceso a la formación digital.
Las participantes en las acciones formativas deben estar registradas como demandantes de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo (SAE), estar incluidas en un ERTE o ser trabajadoras que buscan mejorar su situación laboral. Estos cursos son gratuitos, con una duración de 40 horas lectivas y se imparten de manera presencial, facilitando un entorno de aprendizaje más interactivo y efectivo.
El enfoque práctico de la formación no solo promueve un aprendizaje más eficaz, sino que también fomenta un mayor intercambio entre las participantes, permitiendo un mejor desarrollo de competencias en el ámbito digital. Este tipo de iniciativas son esenciales para empoderar a las mujeres en el entorno rural, brindándoles herramientas que les permitan mejorar su calidad de vida y sus oportunidades laborales.
En conclusión, el éxito del programa ‘Preparad@s’ en la provincia de Jaén es un claro ejemplo de cómo la formación en habilidades digitales puede transformar la vida de muchas mujeres, especialmente en áreas rurales. La digitalización se está convirtiendo en un pilar fundamental para el futuro laboral, y el camino para lograr una mayor igualdad de oportunidades comienza con la educación.
